JR本千葉駅から約7分の柏戸病院、内科、循環器内科、糖尿病、脳神経内科、整形外科、眼科、リハビリ、健康診断、予防接種

年間112日の休日があります。有給を取る事も奨励しています。
なるべく希望に沿って休みがもらえるよう勤務表を調整してもらえるので助かります。
週の勤務時間は36.25時間です。

資格にかかわらず1回1万4千円です。
夜勤のみのパートは1回あたり正看3万円、准看2万5千円です。
当直のみのパートは1万5千円です。
夜勤入院があれば、外来・病棟の看護師に手当がでます。

もちろんです。日勤のみの病棟・外来勤務で常勤扱いも可能です。
平成23年度より、常勤の時短制度を導入しました。
お子さんが小学校に入学するまで1時間の時短勤務ができます。
9時〜16時15分、10時〜17時15分のどちらかを選んで勤務していただきます。
常勤なので、ボーナスや有給もあります。
ただ、時間が短いため、給与・ボーナスはその分安くなります。

はい、病棟の夜勤と外来当直の勤務があります。

交通費は全額支給です。上限は設けていません。

それに伴い、保育料金の補助が変更になります。
また、H27年4月より、月に2回、日曜日を開所しています。

月額上限10,000円の補助が受けられます。
病児保育を受けた場合も、一日1,000円の補助を受けられます。

千葉市内の病児、病後児保育施設

はい平成21年6月から、パート勤務の方も勤務時間に応じて補助が受けられるようになりました。
ただし、保育所利用のみです（幼稚園は補助を受けられません）。

保育料の補助はありませんが、常勤の方は預かり保育料の補助が受けられます。
また、パート勤務の方も勤務時間に応じて、補助が受けられるようになりました。

働くお母さんを支援するよう、勤務時間は相談に応じます。職場の仲間も応援しています。

時間外はなるべく出ないよう、効率的に仕事を済ませるよう職場全体で心がけています。
その結果、時間外は少ない方だと思われますが、時期的に時間外が発生する事はあります。
これまで多忙な大病院に勤務されていた方も、当院に就職されてからは、プライベートな時間が十分確保できるようになったと喜ばれています。

ブランクナースの方を対象に復職支援セミナーを、毎年1-2回実施しています。
お気軽にお問い合わせください。

当院では研修に日勤扱いで参加できます。費用も病院が負担しています。
また、看護協会の年会費も毎年6,000円援助しています。

日本褥瘡学会、日本環境感染学会、日本糖尿病学会などに研修費を利用して多数参加しています。
交通費、参加費も病院の負担です。（原則として1人年1回）研修先が北海道や九州になることもあります。
積極的に学会発表も行っています。

日本糖尿病療養指導士認定機構認定糖尿病療養指導士、ケアマネージャー等々取得しています。

もちろんです。がんばって資格を取った人には、ご褒美もありますよ！

プリセプター制度により、先輩看護師が1年間指導します。

とてもうれしいことに、3年目までの新人看護師さんはこのところ一人も辞めていません。

出産休暇（産前6週・産後8週）取得、育児休業取得後の復職率は100％です。
働きやすい職場環境という評価だと受けとめています。

はい、各委員会とも活発に活動しており、積極的に活躍していただける場が十分あります。
前向きな意欲のある方大歓迎です。